4月22日，為扎實(shí)推動(dòng)礦山分公司2022年特色黨建工作走深走實(shí)，進(jìn)一步促進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合，礦山分公司2022年特色黨建工作啟動(dòng)會(huì)正式召開，分公司黨委委員、各作業(yè)區(qū)經(jīng)理、機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人及部分黨支部書記參加會(huì)議。
2022年，礦山分公司黨委確立了“紅色先鋒 攻堅(jiān)突破”和“以學(xué)為先 提質(zhì)塑能”兩個(gè)特色黨建項(xiàng)目，擬通過黨建項(xiàng)目化管理，推進(jìn)黨建工作有效融入生產(chǎn)經(jīng)營中心，聚心同向，聚智同進(jìn)，聚力同行，不斷激發(fā)黨組織和黨員干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，多思發(fā)展良策，多謀創(chuàng)新之舉，多做攻堅(jiān)之事，以行動(dòng)踐行初心，用擔(dān)當(dāng)詮釋使命。
其中，“紅色先鋒 攻堅(jiān)突破”黨員攻堅(jiān)克難特色黨建，采取“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、自己找、職工提”等形式，針對(duì)安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營、基礎(chǔ)管理等工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問題確定黨員攻關(guān)項(xiàng)目。攻關(guān)項(xiàng)目根據(jù)專業(yè)技術(shù)、技能優(yōu)勢、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)等，由黨員個(gè)人、成立黨員攻關(guān)組、黨支部承接等方式進(jìn)行認(rèn)領(lǐng)攻關(guān)，攻關(guān)項(xiàng)目成員可跨作業(yè)區(qū)聯(lián)合組成，支部可聯(lián)建攻堅(jiān)?！耙詫W(xué)為先 提質(zhì)塑能”特色黨建，采取線上 線下形式，以學(xué)習(xí)強(qiáng)國、樊登企讀為載體開展為期一年的學(xué)習(xí)評(píng)比，定期開展學(xué)習(xí)分享會(huì)、“開講啦”等活動(dòng)推進(jìn)黨員干部持續(xù)性學(xué)習(xí)，以學(xué)促知，以知促行。
啟動(dòng)會(huì)上，王家坪尾礦庫肚脹問題、提高栗西尾礦庫壩前庫容利用率、礦山二區(qū)夏季鉬產(chǎn)品高銅問題、68#電鏟除塵系統(tǒng)設(shè)計(jì)應(yīng)用等“紅色先鋒 攻堅(jiān)突破”第一期16個(gè)攻堅(jiān)克難項(xiàng)目被認(rèn)領(lǐng)。分公司黨委書記馬驍向攻堅(jiān)克難項(xiàng)目負(fù)責(zé)人頒發(fā)了《黨員攻堅(jiān)克難項(xiàng)目責(zé)任書》，各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作出莊嚴(yán)表態(tài)。采區(qū)黨支部書記和電修車間黨支部書記對(duì)本年度支部特色黨建工作開展計(jì)劃進(jìn)行匯報(bào)，鄭衛(wèi)東教授對(duì)與會(huì)人員進(jìn)行了《如何讀好書》的課程培訓(xùn)。
會(huì)議最后，礦山分公司黨委書記、總經(jīng)理馬驍講話并提出具體要求。一是要提高思想站位抓推進(jìn)。各黨支部要從全局高度，深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)基層黨建工作的重要性，增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感。二是要堅(jiān)持項(xiàng)目牽引抓突破。以重點(diǎn)工作、難點(diǎn)問題、薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，抓好項(xiàng)目生成、實(shí)施和監(jiān)督。三是要注重點(diǎn)面結(jié)合抓實(shí)效。要精于策劃抓好點(diǎn)，形成經(jīng)驗(yàn)推廣面，勇于、善于將難點(diǎn)變亮點(diǎn)，做出基層黨建“特色菜”。
礦山分公司黨委將不斷創(chuàng)新特色黨建活動(dòng)載體，通過難題共解、文化共融，有效整合盤活信息、陣地、文化等黨建工作資源，廣泛組織黨員干部參與特色黨建活動(dòng)，有力推動(dòng)基層黨組織從“單兵突進(jìn)”向整體提升轉(zhuǎn)變，特色黨建工作由“單打獨(dú)斗”向深度融合轉(zhuǎn)變，確保特色黨建工作自始至終貫穿到中心工作全過程、各方面，真正實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作有機(jī)融合、共享共贏，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量！
